大阪の社内イベント担当者さんのある一日からイベント制作を学ぶ。
4月某日 9:12 「今年の入社式、そろそろ考え始めようか」 人事部長からのその一言で、佐藤さんの一日は始まった。大阪に本社を置く中堅企業で、人事と総務を兼任している佐藤さんにとって、入社式は毎年やってくる恒例行事だ。 […]
4月某日 9:12 「今年の入社式、そろそろ考え始めようか」 人事部長からのその一言で、佐藤さんの一日は始まった。大阪に本社を置く中堅企業で、人事と総務を兼任している佐藤さんにとって、入社式は毎年やってくる恒例行事だ。 […]
入社式の準備を任されたものの、通常業務と並行して進めるのは正直つらい。そんな状況から「外注したほうがいいのでは」と考える大阪の企業担当者は少なくありません。一方で、外注した結果、思っていたものと違った、社内の負担が減らな
入社式は新入社員にとって最初の大きな節目です。大阪の企業でも、式の規模や会場、演出内容によって費用は大きく変わります。しかし「どこにどれだけ必要なのか」が分かりにくく、見積を見ても判断が難しいという声は少なくありません。
入社式は、単なる式典ではなく、新入社員にとって社会人としての第一歩を刻む大切な一日です。特に大阪の企業では、現場配属が早い企業も多く、この最初の体験がその後の仕事への向き合い方や会社への愛着に大きく影響します。本記事では